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記事一覧
大企業の約2割が「社内での人材不足」や「社員教育」等の理由でフリーランスのプロ人材を活用
2024/02/20
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就業者の2人に1人は業務外の学習時間はゼロ、就業者の7割は過去3年以内に研修受講なし
2024/02/19
0
2024年度施行! 労働・社会保険関連の6つの法改正ポイントを解説
2024/02/16
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派遣社員の平均時給は都市部で1697円、その他の地域で1371円
2024/02/16
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正社員で副業している人は8.4%、副業の平均月収は6万円超
2024/02/15
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【著者が語る】部下に「困ったら何でも言ってね」はNGです
2024/02/13
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上場企業の賃上げ率は3.66%の見通し、2社に1社の経営者はベアを「実施する予定」と回答
2024/02/13
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ロジハラとは? 増加傾向にある正論マウントの特徴と対策
2024/02/10
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2023年12月の現金給与57万3313円、実質賃金1.9%減
2024/02/09
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2024年 人事の課題 政府の賃上げ要請と労働関連法改正への対応
2024/02/09
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【著者が語る】新しい教え方の教科書
2024/02/08
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2023年の平均初年度年収は456.6万円、未経験者募集求人の比率が高い業種は「運輸・交通・物流・倉庫」
2024/02/08
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【経理・財務職の中途採用】低年収の求人が散見され、応募者が全く現れない企業も少なくない
2024/02/08
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出張旅費が高騰! 物価上昇等を受けた出張旅費規程の見直しポイントを解説
2024/02/07
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日本で働く外国人は初の200万人越え、「特定技能」の外国人労働者数は前年比7割増
2024/02/07
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2024年大卒の就職内定率86.0%、12月1日現在
2024/02/06
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【製造分野の中途採用】団塊ジュニア世代の引退を見据えたミドル層への需要で採用活動が活性化
2024/02/05
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2023年12月の有効求人倍率1.27倍、正社員有効求人倍率1.00倍
2024/02/05
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2023年12月の完全失業率2.4%、正規雇用は前年同月比21万人増
2024/02/02
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約1割の企業で新卒採用業務に生成AIを利用、学生の生成AI利用には7割の企業が肯定的
2024/02/01
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2024年問題で人手不足倒産増加? ゆるブラック企業化で人材流出も
2024/01/31
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2023年の「個人情報漏えい・紛失事故」件数が年間最多、情報漏えい人数も過去最多
2024/01/31
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【IT分野の中途採用】チームリーダーやDX推進人材の採用は、長期と短期の両輪の施策が必要
2024/01/30
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2023年の上場企業の早期・希望退職募集は41社、1000人以上の大型募集はゼロ
2024/01/30
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【著者が語る】突然「失礼クリエイター」と呼ばれて
2024/01/30
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ひと月の平均残業時間は21.9時間 パーソルキャリア調べ
2024/01/29
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2023年12月のアルバイト・パート時給1185円、4カ月連続で過去最高額を更新
2024/01/26
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2023年12月の派遣時給1630円、「オフィスワーク系」、「製造・物流・清掃系」は過去最高額を更新
2024/01/25
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2024年12月の転職求人数は前年同月比125.5%、転職希望者数は同99.0% パーソルキャリア調べ
2024/01/24
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新NISAとiDeCoについて知る! 社員が資産形成するための制度活用方法を解説【人事のための金融リテラシー基本講座】第4回
2024/01/24
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正社員の中途採用実績が2年連続で増加、非正規から正社員への転換も活発化
2024/01/23
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【新規事業責任者の中途採用】経営幹部陣と「どのタイプの責任者を採るか」の事前すり合わせが重要
2024/01/22
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2023年の「人手不足倒産」は過去最多の260件、建設/物流業が半数を占める
2024/01/22
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2024年上半期の転職市場は、新型コロナからの“リバウンド需要”を背景に求人数増加の予想
2024/01/19
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【著者が語る】人財トランスフォーメーション 日本企業の未来を変える意識・制度・行動の変革
2024/01/19
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事業場外労働みなし制適用の可否が争われた事例を解説―セルトリオン・ヘルスケア・ジャパン事件―
2024/01/19
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産業医は「メンタルヘルス問題に対応してもらうため」が約4割
2024/01/18
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【新卒採用】事前選考ありの「夏インターン」への参加社数が25年卒学生は増加
2024/01/18
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11月の現金給与28万8741円、実質賃金3.0%減
2024/01/17
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