首都圏企業「転出超過」となるも、首都圏回帰の動き強まる
2024/03/05
人事・総務
記事一覧
【著者が語る】中小企業も実践できる従業員エンゲージメントの教科書
2024/03/04
約6割の企業で賃上げの見込み、ベアの割合は半数超と過去最高
2024/03/04
ダイハツ不正問題は組織改革の失敗が主因、フラット化による役職ポスト大幅削減で失敗を叱責する風土が形成された
2024/03/01
「コロナ禍は終わった」とする企業4割にとどまる 企業の7割近くでコロナ前から働き方が変化
2024/03/01
人権デュー・ディリジェンス体制の構築から実施まで支援 他
2024/03/01
理想の年収は550万円（中央値）、現在の年収は400万円（中央値）
2024/02/29
1月のアルバイト・パート時給1180円、「フード系」と「販売・サービス系」では前年同月比4％超増加
2024/02/28
ライフプランニングについて知る！ 人生100年時代に向けてどう備えるかを解説【人事のための金融リテラシー基本講座】第5回
2024/02/28
雇用保険に加入する2つのメリットとは？ 加入義務や条件、手続きなど気になるポイントをまとめて解説
2024/02/27
1月の派遣時給1650円、前年同月比は全エリアで増加
2024/02/27
【著者が語る】マネジャーのための人事評価で最高のチームをつくる方法
2024/02/27
1月の転職求人数は前年同月比122.1％、転職希望者数は同101.8％ パーソルキャリア調べ
2024/02/26
「 シニア社員制度」改定で、技能承継とキャリア自律を促す【カルビー】
2024/02/26
「仕事」と「私生活」の充実に関係性があると感じる人は7割
2024/02/22
7割の企業が残業削減対策を実施、20・30代の6割は残業の多さをきっかけに転職を検討
2024/02/21
ChatGPTはプロ人事になり得るか〜生成AIが得意な仕事、苦手な仕事とは？〜【人事のためのChatGPT入門】
2024/02/21
大企業の約2割が「社内での人材不足」や「社員教育」等の理由でフリーランスのプロ人材を活用
2024/02/20
就業者の2人に1人は業務外の学習時間はゼロ、就業者の7割は過去3年以内に研修受講なし
2024/02/19
2024年度施行！ 労働・社会保険関連の６つの法改正ポイントを解説
2024/02/16
派遣社員の平均時給は都市部で1697円、その他の地域で1371円
2024/02/16
正社員で副業している人は8.4％、副業の平均月収は6万円超
2024/02/15
【著者が語る】部下に「困ったら何でも言ってね」はNGです
2024/02/13
上場企業の賃上げ率は3.66％の見通し、2社に1社の経営者はベアを「実施する予定」と回答
2024/02/13
ロジハラとは？ 増加傾向にある正論マウントの特徴と対策
2024/02/10
2024年 人事の課題 政府の賃上げ要請と労働関連法改正への対応
2024/02/09
2023年12月の現金給与57万3313円、実質賃金1.9％減
2024/02/09
【経理・財務職の中途採用】低年収の求人が散見され、応募者が全く現れない企業も少なくない
2024/02/08
【著者が語る】新しい教え方の教科書
2024/02/08
2023年の平均初年度年収は456.6万円、未経験者募集求人の比率が高い業種は「運輸・交通・物流・倉庫」
2024/02/08
出張旅費が高騰！ 物価上昇等を受けた出張旅費規程の見直しポイントを解説
2024/02/07
日本で働く外国人は初の200万人越え、「特定技能」の外国人労働者数は前年比7割増
2024/02/07
2024年大卒の就職内定率86.0％、12月1日現在
2024/02/06
【製造分野の中途採用】団塊ジュニア世代の引退を見据えたミドル層への需要で採用活動が活性化
2024/02/05
2023年12月の有効求人倍率1.27倍、正社員有効求人倍率1.00倍
2024/02/05
2023年12月の完全失業率2.4％、正規雇用は前年同月比21万人増
2024/02/02
約1割の企業で新卒採用業務に生成AIを利用、学生の生成AI利用には7割の企業が肯定的
2024/02/01
2024年問題で人手不足倒産増加？ ゆるブラック企業化で人材流出も
2024/01/31
2023年の「個人情報漏えい・紛失事故」件数が年間最多、情報漏えい人数も過去最多
2024/01/31
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