(画像＝THE OWNER編集部)
ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社 人事総務本部長の島田 由香氏が登壇します。 ユニリーバでは自分も含めたすべての人が「幸せに働く」ことを目指して、心身ともに良好な状態である「ウェルビーイング」を推進しています。島田氏は人事のトップとして、働く場所と時間を社員が選べる「WAA」など独自の人事制度を先駆けて取り入れ、他社からも注目を集めています。
コロナ禍で大きく働く環境が見直されている今、「ウェルビーイング」な働き方を推奨し改革を起こしてきた島田氏に、「ウェルビーイング」が日本の企業にもたらす意義や、具体的な施策についてお話いただきます。
こんな方におすすめ
- 「ウェルビーイング」を組織に浸透させ、従業員の生産性を上げたい経営者の方
- 離職者や人材の定着に悩んでいる経営者の方
- 「ウェルビーイング」を理解し、働き方を変えたいビジネスマンの方
内容
「これからの時代で生き残る 「ウェルビーイング」経営の必要性」ご講演
※視聴者様からの質問は講演後に承ります。
講師紹介
島田 由香 氏(ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社 人事総務本部長）
Team WAA! 主宰、YeeY Inc. 代表、Delivering Happiness Japan チーフコーチサルタント、Japan Positive Psychology Institute 代表、一般社団法人 dialogue 代表理事、 米国 NLP 協会マスタープラクティショナー、マインドフルネス NLP®トレーナー。ポジティブ心理学プラクティショナー。 1996 年慶応義塾大学卒業 2002 年米国ニューヨーク州コロンビア大学大学院にて組織心理学修士取得。2014 年より現職。学生時代からモチベーションに関心を持ち、キャリアは一貫して人・組織にかかわる。高校三年生の息子を持つ一児の母親。日本の人事部「HR アワード2016」個人の部・最優秀賞、「国際女性デー|HAPPY WOMAN AWARD 2019 for SDGs」受賞。
(2021/10/1 現在)
